ALGUNS BENEFICIOS AOS SERVIDORES MUNICIPAIS COMO LICENÇA MATERNIDADE DE 180 DIAS, VALE GÁS MENSAL E A CRIAÇÃO DE ABONO INCENTIVO JÁ ESTÃO QUASE DEFINIDOS

Alguns dos pedidos do Sindicato na Pauta de Reivindicação 2013 já estão muito perto da realidade, pois o Prefeito Roni Astorfo acenou positivamente para conceder o vale Gás mensal até uma faixa salarial determinada que ainda esta em estudo e se aprovado vai acabar atingindo mais de 200 Servidores e este beneficio poderá ser estendido aos aposentados e pensionistas que recebem até um salario mínimo mensal, outro beneficio que também poderá ser concedido é o aumento da licença maternidade que vai passar de 120 dias para 180 dias favorecendo e muito nossas mães Servidoras, e também esta sendo estudado o impacto financeiro da criação de um abono incentivo para os Servidores assíduos. E dentro de alguns dias tudo será definido e apresentado aos Servidores para aprovação em Assembleia.

Vale destacar que todos esses benefícios se aprovados pelo Prefeito e pelo Departamento Financeiro ainda terá que ter a aprovação da Câmara Municipal.

DEPARTAMENTO DE IMPRENSA